Seguro de Directivos y Administradores (D&O)
¿Qué coberturas incluye un
buen seguro de directivos y administradores (D&O)?
Protege tu patrimonio personal y tu reputación como directivo o administrador frente a decisiones empresariales que puedan derivar en reclamaciones.
Estas son las garantías más valoradas por nuestros clientes:
Responsabilidad personal
Cubre reclamaciones por errores, omisiones o decisiones tomadas en el ejercicio de tu cargo. Protege tu patrimonio ante demandas civiles o mercantiles.
Gastos de defensa legal
Incluye honorarios de abogados, procuradores, peritos y demás costes legales desde el primer momento, incluso si la demanda resulta infundada.
Investigaciones y sanciones administrativas
Cubre los gastos derivados de investigaciones oficiales o sanciones impuestas por organismos reguladores, tanto nacionales como internacionales.
Reclamaciones por empleados
Protección ante demandas por despidos, acoso, discriminación o cualquier conflicto laboral vinculado a decisiones directivas.
Reclamaciones de accionistas o inversores
Te cubre si socios, inversores o accionistas reclaman por supuesta mala gestión, pérdida de valor o falta de información.
Extensión a la empresa y otros cargos
Opción de incluir a la propia sociedad, directivos de filiales, cargos intermedios o comités de vigilancia y cumplimiento.
Elige la protección legal que tu cargo merece
Compara coberturas para directivos, consejeros y administradores, y encuentra el equilibrio perfecto entre responsabilidad, tranquilidad y defensa jurídica.
Preguntas frecuentes de nuestros clientes
¿Qué es y qué cubre un seguro D&O?
El seguro D&O protege a directores y administradores frente a reclamaciones por actos erróneos en su gestión, cubriendo indemnizaciones y costes de defensa en procesos civiles, penales o administrativos pero no cubre actos dolosos o fraudulentos
¿Quién contrata y quién paga la póliza?
La póliza la contrata la empresa, que asume la prima, mientras que el seguro cubre a los directivos, administradores y a la propia entidad si incluye cobertura para reclamaciones contra la empresa .
¿Por qué es importante si nunca he tenido reclamaciones?
Aunque no haya demandas previas, los directivos están expuestos por regulación, reclamaciones laborales o de accionistas, y el D&O es clave para atraer talento y proteger el patrimonio personal ante riesgos inesperados